Куйбышевская транспортная прокуратура в ходе проверки соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции выявила нарушения закона, допущенные при трудоустройстве бывшего следователя МВД России в филиал ЗАО «Банк Русский Стандарт» в г. Самаре. Бывший госслужащий дважды устраивался на работу в банк, так как после первого раза проработал недолго. И в обоих случаях финансово-кредитное учреждение в нарушение положений Трудового кодекса РФ и Федерального закона «О противодействии коррупции» не уведомило бывшего работодателя вновь принятого сотрудника о заключении с ним трудового договора. Данные обстоятельства явились основанием для возбуждения в отношении филиала ЗАО «Банк Русский Стандарт» в г. Самаре и двух сотрудников кадровой службы банка, непосредственно допустивших нарушение порядка заключения трудового договора с бывшим государственным служащим, четырех дел об административном правонарушении, предусмотренном ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного или муниципального служащего).
В результате рассмотрения административных производств мировым судьей филиал банка дважды привлечен к административной ответственности с наложением административных штрафов на сумму 200 тыс. рублей. Должностные лица банка в соответствии с решениями суда за допущенное административное правонарушение должны заплатить в доход государства по 20 тыс. рублей. В настоящее время судебные постановления не вступили в законную силу, так как обжалованы представителем банка.
