Как сообщают источники портала НЕСЛУХИ.РФ, в Министерстве здравоохранения Самарской области планируют пересмотреть кадровую политику в отношении руководителей медицинских учреждений.
В частности, якобы рассматривается вариант заключения трудовых договоров с главным врачами учреждений здравоохранения сроком на один год. По истечении этого срока руководитель учреждения должен будет проходить аттестацию. В случае положительного результата договор будет продлеваться. Инициатором такого подхода будто бы выступил новый министр здравоохранения Михаил Ратманов.
Действительно ли такой подход к формированию кадровой политики рассматривается, пока остается догадываться. Получить комментарий от министерства на момент подготовки материала не удалось. В адрес министра редакция НЕСЛУХИ.РФ направила редакционный запрос.
