Для сотрудников Жигулевской ГЭС введены новые гарантии и льготы.
На станции подписали новый коллективный договор, который будет действовать в течение 2014 -2016 гг, сообщает Самара.ру.
В частности нововведения сводятся к следующему:
— детям сотрудников, которые успешно обучаются по профильным специальностям в средних специальных и высших учебных заведениях России, будут выплачивать корпоративные стипендии;
— увеличен размер единовременных выплат в связи с рождением ребенка, регистрацией брака;
-дополнительную матпомощь со следующего года будут получать родители первоклассников и выпускников 11-го класса;
-родителям первоклассников будет предоставлен отпуск в начале учебного года на 10 рабочих дней;
— сотрудникам гидроэлектростанции компенсируют затраты в размере 50% на посещение тренажёрных залов, бассейнов, спортивных секций.
