Госсовет Республики Коми направил на рассмотрение в государственную думу законопроект, согласно которому необходимо ввести квоту на предприятиях для граждан, вышедших из мест заключения. Поправки предлагается внести в федеральный закон «О занятости населения в РФ», причем предполагается, что регионы самостоятельно определят квоты для крупных предприятий, но численность «таких» работников не должна быть меньше 2% от общего количества сотрудников. Данную инициативу порталу НЕСЛУХИ.РФ прокомментировал партнер адвокатского бюро «Яблоков, Лапицкий и партнеры», адвокат Ярослав Самородов:
— Действительно, 14 марта 2015 года наши депутаты получили указанный законопроект от Госсовета Коми. Через два дня после получения он был отправлен в профильный комитет для предварительного анализа. По данным официального интернет-ресурса Государственной Думы законопроект находится в работе.
Важно отметить, что в тексте проекта закона идет речь о квоте для тех лиц, отбывших наказание, которые признаны безработными. Для получения такого статуса нужно зарегистрироваться на «бирже труда» и подтвердить документами, что у тебя есть необходимая квалификация. То есть законопроект защищает работодателя от трудоустройства лица, не имеющего необходимой квалификации.
Любопытно, что законопроект направлен на установление квоты в частном бизнесе, исключая государственные и муниципальные предприятия. Проблема носит государственный масштаб, но решать ее предлагается силами «частного сектора». При этом взамен такой обязанности не предлагается никакой налоговой льготы. Что не является справедливым. Учитывая текущие геополитические события и состояние экономики, уверен, что депутаты будут осторожны, принимая решение по законопроекту.
